Edizioni Lavoro

La rivista "Prospettiva sindacale", realizzata per venticinque anni dalla Cisl di Milano, offre una testimonianza preziosa nel ricostruire un tratto importante del percorso che ha portato dalla centralità della rivendicazione a quella della concertazione. La scelta di scritti presentata in questo volume non vuole essere un tributo alla memoria. Molti temi e riflessioni sono, infatti, attuali e stimolanti: l'uguaglianza e il merito, le trasformazioni del lavoro, la rappresentatività, il rapporto politica-sindacato, il sindacato e il mercato... Qui ci sono le radici delle questioni di oggi. Con scritti di: Aris Accornero, Sandro Antoniazzi, Gianni Arrigo, Guido Bagliori, Lorenzo Bordogna, Massimo Cacciari, Marco Carcano, Pierre Carniti, Gian Primo Cella, Paolo Feltrin, Vittorio Foa, Bruno Manghi, Mario Napoli, Giancarlo Provasi, Guido Romagnoli, Ettore Santi, Tiziano Treu.

Questo volume intende affrontare l'esame e l'esposizione della normativa e della giurisprudenza sul lavoro pubblico, evidenziando i punti di contatto e di differenza tra la sua regolazione e quella del rapporto di lavoro in generale. Nell'opera sono esaminati anche i contratti quadro e vengono richiamati, nei casi più rilevanti, discipline di comparto o di area dirigenziale, rinviando per il resto alla contrattazione collettiva. Allo stesso modo è dato rilievo alla giurisprudenza delle Corti rispetto a quella dei Tribunali, per sottolineare gli orientamenti che più sono in grado di influenzare l'interpretazione e l'applicazione delle norme.

Le malattie tumorali sono una parte molto significativa di tutte le malattie professionali per cui l'Unione europea ha ribadito la necessità di una sorveglianza sanitaria e epidemiologica. Questa guida - promossa su iniziativa del patronato Inas Cisl - offre una sintesi chiara delle leggi e dello stato dell'arte, clinico e diagnostico, indispensabile per una corretta interpretazione delle problematiche emergenti dai singoli casi. Fornisce, inoltre, un orientamento pratico agli interessati, ai medici, alle famiglie, a coloro che operano nei patronati e in campo socio-assistenziale.

Il Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 ha abrogato quasi tutta la precedente normativa in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, reinserendola al suo interno attraverso una serie di titoli e allegati. È il testo legislativo atteso da tempo, frutto dello sforzo congiunto del governo e delle parti sociali protrattosi per circa due anni, che unifica e armonizza la vecchia normativa dei DPR. 547/55 e 303/56 con il D.lgs. 626/94. Oltre al testo integrale del D.lgs. 81/08 con i relativi allegati, il volume comprende: un commento alle novità più significative; il DPCM 21 dicembre 2007 sul coordinamento delle attività di prevenzione e vigilanza in materia di salute e sicurezza sul lavoro; l'accordo della conferenza Stato-Regioni sulla formazione dei responsabili e addetti al servizio di prevenzione e protezione ai sensi del D.lgs. 195/03; l'accordo interconfederale firmato dalle parti sociali nel giugno del 2008, che recepisce l'accordo quadro europeo sullo stress lavoro-correlato.

Tra la fine del XIX e i primi decenni del XX secolo Bergamo vede nascere un forte movimento dei lavoratori che si organizza, lotta e chiede partecipazione. Agli scioperi degli operai e alle rivendicazioni contadine la Chiesa locale reagisce con atteggiamenti contrastanti che Ermenegildo Camozzi indaga da prospettive inedite, grazie a documenti d'archivio esaminati per la prima volta in questo volume. La linea coraggiosa del vescovo Giovanni Maria Radini Tedeschi, che si schiera a favore dello sciopero di Ranica del 1909, non è condivisa dal successore, Luigi Maria Marelli, contrario alle agitazioni contadine. Agli esordi della sua vita pastorale è il giovane don Angelo Roncalli - futuro papa Giovanni XXIII - che si batte per la diffusione del nuovo messaggio della dottrina sociale cattolica. Di tutto ciò testimonia un ampio carteggio in cui emblematica è la lettera di fermo richiamo di Benedetto XV a Monsignor Marelli che Sturzo giudicherà inopportuna.

I redditi dei lavoratori dipendenti e dei pensionati sono effettivamente schiacciati verso il basso? Quanto e per chi è aumentata l'imposta nonostante gli sgravi fiscali? Le analisi condotte in questo volume forniscono utili elementi per rispondere a queste e ad altre domande sulla situazione reddituale dei lavoratori dipendenti e dei pensionati che hanno presentato il modello 730. La raccolta dei dati effettuata dal Caaf Cisl permette di analizzare nel dettaglio le variabili contenute nella dichiarazione fiscale: redditi da lavoro e da pensione, abitazioni principali, detrazioni per spese mediche o per mutui, differenze di genere e distribuzione territoriale. Ne emerge un quadro niente affatto univoco che contribuisce a fornire interessanti spunti su un argomento sempre all'ordine del giorno. In questo caso, tuttavia, sono i numeri nella loro scarna semplicità a parlare e a svelare una realtà dalla quale non si può prescindere se si vuole davvero riformare il fisco.

Al vento impetuoso dell'antipolitica una risposta è venuta dalla Fondazione Carlo Donat-Cattin con il rilancio di una politica fondata sui valori. Nel disegnare gli scenari politici ed economici dell'Italia il sesto convegno di Saint-Vincent si è confermato laboratorio attento e credibile. La crisi della democrazia rappresentativa, così come si è sviluppata in questi ultimi quindici anni, è stata fotografata in tutti i suoi risvolti mentre emergevano i nuovi scenari che avrebbero portato alle elezioni anticipate ed alla conseguente decapitazione parlamentare di alcuni partiti. La svolta si poteva leggere negli interventi che mettevano a fuoco la compatibilità fra la crisi di rappresentanza dei partiti e la ricerca sempre più accentuata dei leader. Sul tavolo di Saint-Vincent si sono affrontati anche i nodi dell'economia e la ricerca di uno Stato sociale in grado di rispondere alle drammatiche sfide poste dalla globalizzazione e dai mercati privi di regole. Parole e ricette che si collegano all'azione politica ed all'insegnamento di Carlo Donat-Cattin, così come la relazione introduttiva sulle "radici cristiane dell'Europa".

Questo Vademecum è stato elaborato dal Centro di ricerche economiche e sociali (Ceres) su incarico della Federazione nazionale pensionati (Fnp) Cisl. Riporta le informazioni necessaria sugli strumenti e gli interventi adottati, a livello nazionale e locale, per il benessere dei cittadini, con riferimento al reddito delle famiglie e alla disponibilità di beni e servizi essenziali. La vertenzialità territoriale della Fnp - come sottolinea il Segretario generale, Antonio Uda, nella Premessa - ricerca "un approccio sistemico con il quadro dell'azione sociale portata avanti da Regioni e Comuni". Diventa così importante conoscere ciò che viene programmato e realizzato nell'ambito dei servizi e verificarne i risultati. Il processo di decentramento delle competenze fra Stato ed enti locali è esaminato guardando ai bisogni fondamentali di anziani, disabili e persone svantaggiate, secondo tre macro-aree di particolare interesse: assistenza socio-sanitaria, imposte locali, tariffe e tributi. Per ciascuna di esse si illustrano le principali disposizioni, la sottoarea di appartenenza, il quadro legislativo e gli organi competenti. Gli operatori del sociale potranno così individuare le norme e le misure più efficaci e promuovere le iniziative utili per trasferirle nelle comunità in cui agiscono.

Questo libro studia i servizi sindacali "di seconda generazione", esaminando il caso dei Centri di assistenza fiscale (CAF). Si sa che hanno una qualche relazione con la sindacalizzazione, ma è poco chiaro in che modo e quanto davvero essi contino nell'iscrizione o nell'affiliazione a un sindacato. Occupano persone diverse dai sindacalisti per età e professionalità ma vengono guardati con diffidenza nelle sedi sindacali. Forniscono risorse integrative, ma poco si sa del modo in cui si relazionano con le altre attività sindacali. Il volume propone un quadro di ipotesi analitiche, integra l'analisi delle organizzazioni con gli studi di marketing, offre un'ampia documentazione empirica.

La finanziaria 2008 e la legge 247/07, che recepisce il Protocollò sul welfare del 23 luglio 2007, presentano novità che interessano tutti i cittadini. La guida ne fornisce una lettura agile e chiara. Rilevanti, in tema di lavoro, l'aumento dell'indennità di disoccupazione e l'avvio della riforma degli ammortizzatori sociali, il riordino dei servizi per l'impiego, la limitazione del contratto a termine, gli incentivi all'occupazione, al credito dei giovani, al part-time, alla contrattazione di secondo livèllo, al lavoro straordinario. Per la previdenza, fondamentali sono le modifiche delle regole del pensionamento di anzianità, le decorrenze per le pensioni di vecchiaia, le misure per il riscatto della laurea e il cumulo gratuito dei periodi assicurativi, la riorganizzazione degli enti previdenziali, la rivalutazione e la perequazione delle pensioni. Sul fisco, da segnalare la riduzione dell'Ici, il bonus per gli incapienti, le detrazioni per le famiglie numerose, le agevolazioni per le imprese.

Dal Pacchetto Treu (Legge 196/97) alla legge Biagi (30/03) al Protocollo sul welfare del luglio 2007, firmato da parti sociali e dal governo. Dieci anni di dibattiti, confronti e riforme del mercato del lavoro raccontati da protagonisti della politica, del sindacato e da studiosi. La lunga stagione dell'occupazione atipica, dei "co.co.co." e degli interinali, dei "milleuristi" e degli addetti ai call center, del nuovo lavoro femminile, rivissuta alla luce di rapidi cambiamenti dei processi produttivi, di inedite emergenze economiche, di svolte culturali incompiute. Sullo sfondo l'Unione europea e il processo di Lisbona che legano la partecipazione dei cittadini alla vita attiva e definiscono l'apprendimento un processo che dura l'intero arco della vita. Il libro a più voci - Bonanni, Treu, D'Antoni, Sacconi, Tiraboschi, Damiano, Cocilovo, Reyneri, Colasanto, Battistoni, Passalacqua, Mezzanzanica, Bocchieri, Mattina, Gelardi, Scrivani, Guizzardi - segue un filo rosso che indica nella concertazione delle politiche sociali la via per uscire dal rischio incombente della precarietà e per unire sviluppo, flessibilità e sicurezza.