In un mondo del lavoro sempre più complesso e digitale, come possono i manager garantire alte performance senza bruciare le risorse mentali dei collaboratori? Il libro offre la risposta attraverso un framework innovativo basato su ricerca scientifica ed esperienza pratica. Il modello BNM - background (esperienze pregresse), needs (motivazioni e obiettivi individuali), mastery (livello di competenze ) - permette di ottimizzare l'allocazione delle persone per creare un equilibrio dinamico tra richieste organizzative e capacità individuali. Il libro presenta strumenti operativi per trasformare la gestione delle persone da controllo dei risultati a facilitazione del potenziale umano. dalla co-definizione degli obiettivi alla delega efficace, dal job crafting alla gestione del carico cognitivo, ogni tecnica è progettata per costruire organizzazioni antifragili dove benessere e produttività si rafforzano reciprocamente. una guida concreta per guidare team resilienti e sostenibili nel lungo termine.
Sostenibilità cognitiva
in uscita
| Titolo | Sostenibilità cognitiva |
| Autore | A. Antonini |
| Argomento | Economia e management Economia |
| Collana | Business e oltre |
| Editore | EGEA |
| Formato |
Libro: Libro in brossura |
| Pagine | 192 |
| Pubblicazione | 03/2026 |
| ISBN | 9791222930596 |
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