Questo libro racconta la storia di un successo imprenditoriale nato nel 1973 a opera di Dave Liniger, un ragazzo qualunque che, tornato dal Vietnam, si sposò, ebbe un figlio e iniziò a lavorare come agente immobiliare. Ben presto cominciò a chiedersi se non potesse esistere un sistema più incentivante rispetto alla normale percentuale riservata al venditore. Questa idea approdò infine a un sistema che chiamò "Everybody Wins" basato essenzialmente sulla proposta di una percentuale del 100% su ogni transazione, a fronte di una somma mensile da versare per l'uso della scrivania e dei servizi offerti dalla struttura. Re/Max sta per Real Estate Maximums, dove Maximum significa che tutti possono trarre il massimo profitto e la massima soddisfazione.
Tutti vincenti. I segreti del successo dietro il modello organizzativo Re/Max
| Titolo | Tutti vincenti. I segreti del successo dietro il modello organizzativo Re/Max |
| Autori | Phil Harkins, Keith Hollihan |
| Traduttore | I. DeFlaviis |
| Argomento | Economia e management Affari e gestione (management) |
| Collana | Gestione d'impresa |
| Editore | Tecniche Nuove |
| Formato |
Libro: Libro rilegato |
| Pagine | XXV-221 |
| Pubblicazione | 06/2006 |
| ISBN | 9788848119719 |
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