Il Sole 24 Ore: Guide pratiche

"Guida pratica Contratti pubblici di lavori", servizi e forniture è il nuovo strumento che II Sole 24 ORE mette a disposizione di tutti coloro che operano nel settore della contrattualistica pubblica e che analizza tutti i temi fondamentali degli appalti, fornendo un testo base per la conoscenza organica delle materie innovate dal legislatore e dalla giurisprudenza più recente. L'ausilio di schemi riepilogativi, la presenza di diagrammi di flusso, di tabelle e di riquadri di approfondimento rendono più agevole e semplice l'utilizzo della guida. Inoltre, il sistema di rimandi, sia interno, attraverso la particolare numerazione degli argomenti richiamato anche dall'indice analitico, sia esterno, con collegamenti ai Formulati e alla banca dati Codice degli appalti, consente una ricerca rapida e permette di reperire con estrema facilità tutte le informazioni relative agli istituti via via citati, con riguardo all'inquadramento normativo, agli orientamenti giurisprudenziali e a più di 250 formule e modelli per la corretta predisposizione degli atti.

La guida è uno strumento che consente una consultazione complessiva e una comparazione tra le diverse discipline del processo del lavoro, delle controversie previdenziali e del contenzioso tributario. Il volume, nella prima parte, illustra le diverse fasi del contenzioso del lavoro, muovendo dagli arbitrati e dai tentativi di conciliazione, sia in sede amministrativa che sindacale, per arrivare al processo avanti alla magistratura. Nella seconda parte viene dato spazio all'articolazione dei procedimenti del contenzioso previdenziale, dalla fase amministrativa fino alle conclusioni delle vertenze giudiziarie, evidenziando le peculiarità rispetto al modello generale rappresentato dal processo del lavoro.

L'eccedenza di personale, sia essa da considerarsi strutturale o riconducibile ad una crisi transitoria, pone al datore di lavoro un insieme di problematiche che spesso richiedono soluzioni particolari e diversificate; ciò non solo per l'oggettiva difficoltà di contemperare i contrapposti interessi delle parti ma anche per la complessità delle norme che disciplinano i diversi istituti previsti dal vigente ordinamento. "Guida pratica gestione crisi aziendali" vuole essere uno strumento che aiuti gli operatori del settore nella scelta della soluzione più congeniale per fronteggiare lo stato di crisi e nella conoscenza dei requisiti necessari per l'utilizzo dei diversi interventi. Il volume approfondisce le fasi più delicate della messa in stato di crisi quali la scelta del personale da sospendere, a fronte del principio generale di rotazione nella CIGS, nonché la scelta dei lavoratori da porre eventualmente in mobilità al termine delle relative procedure che comportano rilevanti problemi applicativi, i quali spesso sfociano in un contenzioso davanti al Giudice del lavoro. Amplio spazio, inoltre, viene dedicato al rapporto con le organizzazioni sindacali in merito agli obblighi procedurali relativi alla preventiva informazione, nonché al successivo confronto con le stesse nel merito della situazione di crisi e degli strumenti da adottare.

Nel quadro dei nuovi scenari che caratterizzano la disciplina dei rapporti di lavoro, impresa familiare e associazione in partecipazione trovano sicuramente una collocazione centrale, in virtù della loro riconosciuta e rinnovata capacità di intercettare le esigenze sempre diverse collegate al lavoro associativo. Questo volume si propone di illustrare le tipologie dei rapporti di lavoro che si instaurano tra titolare dell'impresa e collaboratori familiari prestatori di attività lavorativa e tra associante a associato, le relative problematiche civilistiche, i risvolti previdenziali e gli adempimenti fiscali che ne derivano. L'approccio estremamente operativo, l'ausilio di numerosi schemi riepilogativi e un'ampia e puntuale casistica dei due istituti nella giurisprudenza e nelle circolari più recenti rendono questa guida uno strumento efficace per l'attività quotidiana di consulenti del lavoro, avvocati e commercialisti.

Il periodo di programmazione comunitaria 2007-2013 inaugura una nuova stagione della riforma della politica di coesione così come è venuta configurandosi in seguito ai Consigli di Lisbona e di Göteborg. Le principali novità consistono nell'introduzione di obiettivi comunitari - quali Convergenza, Competitività e Occupazione e Cooperazione territoriale - che ridefiniscono le priorità strategiche del prossimo periodo di programmazione, anche alla luce dell'allargamento dell Unione Europea. Il volume facilita la comprensione dei temi chiave e degli strumenti della politica comunitaria: obiettivi, risorse finanziarie, modelli di gestione, modalità di monitoraggio e di comunicazione. Il libro propone, inoltre, una descrizione dei vari programmi comunitari a gestione diretta e indiretta, specificandone le tematiche di intervento, gli obiettivi generali e le modalità di accesso. L'opera è uno strumento utile per dirigenti e funzionari della pubblica amministrazione, per imprese, nonché per consulenti e professionisti che si occupano di progettazione e sviluppo locale.

Guida pratica lavoro con efficace sintesi e con taglio operativo analizza tutti i temi fondamentali del diritto del lavoro e della previdenza, guidando il lettore direttamente alla soluzione del caso concreto esposto e risolto alla luce della normativa e delle circolari vigenti. La sua struttura ipertestuale, arricchita dalla presenza costante di tabelle di sintesi, diagrammi di flusso e schemi logici, permette di reperire con immediatezza ogni informazione utile ed offre la possibilità di scegliere se e quanto approfondire l'argomento di interesse.

Il volume costituisce una guida pratica, operativa e al tempo stesso ricca di riferimenti giurisprudenziali e dottrinali, alla corretta gestione delle operazioni societarie straordinarie: fusioni, scissioni, trasformazioni, liquidazioni, cessioni, conferimenti e affitti d’azienda. Una materia complessa, di estrema importanza nella vita societaria, che risente in fase di pianificazione dei correlati risvolti contabili e fiscali e degli eventuali profili di elusività. L’analisi è condotta con l’ausilio di schemi pratici e tabelle di sintesi degli adempimenti con ampio spazio ai principi contabili Oic e alla normativa sull’abuso del diritto.